Text copied to clipboard!
শিরোনাম
Text copied to clipboard!সংঘাত সমাধান পরামর্শদাতা
বিবরণ
Text copied to clipboard!
আমরা একজন দক্ষ সংঘাত সমাধান পরামর্শদাতা খুঁজছি, যিনি বিভিন্ন প্রেক্ষাপটে সংঘাত নিরসনে সহায়তা করতে পারবেন। এই পদের জন্য প্রার্থীকে সংলাপ পরিচালনা, মধ্যস্থতা এবং আলোচনার মাধ্যমে সমস্যা সমাধানের দক্ষতা থাকতে হবে। সংঘাত ব্যবস্থাপনা কৌশল, আইনি ও সামাজিক দৃষ্টিকোণ থেকে সমস্যা বিশ্লেষণ এবং কার্যকর সমাধান প্রদান করা এই পদের মূল দায়িত্ব।
এই ভূমিকার জন্য প্রার্থীকে বিভিন্ন সংস্থা, প্রতিষ্ঠান এবং ব্যক্তিগত পর্যায়ে সংঘাত নিরসনে কাজ করতে হবে। তিনি দলগতভাবে কাজ করতে সক্ষম হবেন এবং সংবেদনশীল পরিস্থিতিতে কৌশলী ও পেশাদার আচরণ বজায় রাখতে পারবেন।
প্রধান দায়িত্বগুলোর মধ্যে রয়েছে সংঘাত বিশ্লেষণ, মধ্যস্থতা পরিচালনা, আলোচনার মাধ্যমে সমাধান খুঁজে বের করা এবং সংশ্লিষ্ট পক্ষগুলোর মধ্যে সুসম্পর্ক বজায় রাখা। এছাড়াও, সংঘাত প্রতিরোধমূলক কৌশল তৈরি ও বাস্তবায়ন করা এবং সংস্থার নীতিমালা অনুযায়ী পরামর্শ প্রদান করা হবে।
এই পদের জন্য প্রার্থীর অবশ্যই চমৎকার যোগাযোগ দক্ষতা, সমস্যা সমাধানের ক্ষমতা এবং সংবেদনশীল পরিস্থিতিতে কার্যকর সিদ্ধান্ত গ্রহণের দক্ষতা থাকতে হবে। সংশ্লিষ্ট ক্ষেত্রে পূর্ব অভিজ্ঞতা থাকা অতিরিক্ত সুবিধা হিসেবে গণ্য হবে।
যদি আপনি সংঘাত সমাধানের ক্ষেত্রে অভিজ্ঞ হন এবং এই চ্যালেঞ্জিং কিন্তু পুরস্কারস্বরূপ ভূমিকার জন্য আগ্রহী হন, তাহলে আজই আবেদন করুন।
দায়িত্ব
Text copied to clipboard!- সংঘাত বিশ্লেষণ ও মূল্যায়ন করা।
- মধ্যস্থতা ও আলোচনার মাধ্যমে সমাধান প্রদান করা।
- সংঘাত প্রতিরোধমূলক কৌশল তৈরি ও বাস্তবায়ন করা।
- সংশ্লিষ্ট পক্ষগুলোর মধ্যে সুসম্পর্ক বজায় রাখা।
- আইনি ও সামাজিক দৃষ্টিকোণ থেকে সমস্যা সমাধানের পরামর্শ প্রদান করা।
- সংঘাত ব্যবস্থাপনা সংক্রান্ত প্রশিক্ষণ ও কর্মশালা পরিচালনা করা।
- প্রয়োজনীয় নথিপত্র ও প্রতিবেদন প্রস্তুত করা।
- সংস্থার নীতিমালা অনুযায়ী পরামর্শ প্রদান করা।
প্রয়োজনীয়তা
Text copied to clipboard!- সংঘাত ব্যবস্থাপনা বা সংশ্লিষ্ট ক্ষেত্রে স্নাতক বা স্নাতকোত্তর ডিগ্রি।
- মধ্যস্থতা ও আলোচনার ক্ষেত্রে অভিজ্ঞতা।
- চমৎকার মৌখিক ও লিখিত যোগাযোগ দক্ষতা।
- সমস্যা সমাধানের ক্ষমতা ও বিশ্লেষণাত্মক চিন্তাভাবনা।
- সংবেদনশীল পরিস্থিতিতে কার্যকর সিদ্ধান্ত গ্রহণের দক্ষতা।
- আইনি ও সামাজিক দৃষ্টিকোণ থেকে সমস্যা বিশ্লেষণের অভিজ্ঞতা।
- দলগতভাবে কাজ করার সক্ষমতা।
- প্রাসঙ্গিক সফটওয়্যার ও প্রযুক্তি ব্যবহারের দক্ষতা।
সম্ভাব্য সাক্ষাত্কার প্রশ্ন
Text copied to clipboard!- আপনি কীভাবে একটি জটিল সংঘাত পরিস্থিতি পরিচালনা করেছেন?
- আপনার মধ্যস্থতা ও আলোচনার অভিজ্ঞতা সম্পর্কে বলুন।
- আপনি কীভাবে সংবেদনশীল পরিস্থিতিতে কার্যকর সিদ্ধান্ত গ্রহণ করেন?
- আপনার মতে সংঘাত প্রতিরোধের সর্বোত্তম কৌশল কী?
- আপনি কীভাবে বিভিন্ন পক্ষের মধ্যে সুসম্পর্ক বজায় রাখেন?
- আপনার আইনি ও সামাজিক দৃষ্টিকোণ থেকে সমস্যা বিশ্লেষণের অভিজ্ঞতা কী?
- আপনি কীভাবে একটি সংঘাত ব্যবস্থাপনা প্রশিক্ষণ পরিচালনা করবেন?
- আপনার প্রযুক্তিগত দক্ষতা কী এবং কীভাবে তা এই পদের জন্য প্রাসঙ্গিক?
